1月18日，北京金隅集團2017年度領導班子考評會議在京召開，市委組織部經濟干部處張維同志到會議現場進行指導，集團領導班子成員、全體中層正職領導干部、部分職工代表共計228人參加會議。會議由公司黨委書記、董事長姜德義主持。
此次會議按照市委組織部和市國資委黨委的統一部署和要求召開，主要包括集團領導班子述職和民主測評兩項議程，同時結合民主測評工作，一并開展基層黨建工作評議考核以及干部選拔任用工作“兩評議”工作。
會上，姜德義代表集團黨政領導班子就2017年履職盡責情況進行了述職。2017年是金隅全面發展取得輝煌業績的一年。一年來，在市委市政府和市國資委黨委的堅強領導下，集團領導班子高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，深入學習貫徹黨的十九大精神，以黨的最新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作，全面加強黨的建設，牢固樹立新發展理念，充分融入首都工作大局，團結帶領6萬名干部職工銳意進取、扎實工作，各項工作均取得了驕人成績。具體從經濟運行邁上新臺階，整體發展進入新階段；全面深化管控改革，推進體制機制創新；著力提升發展質量，彰顯內涵增長水平；融入首都工作大局，服務城市功能建設；強化基層黨的建設，筑牢企業發展根魂；加大干部隊伍建設，增強事業組織保證；加強領導班子自身建設，充分發揮集體領導合力；深化全面從嚴不停歇，營造風清氣正好生態等八個方面進行了報告。
在民主測評過程中，與會人員嚴格按照程序，認真填寫提交了民主測評表。民主測評、基層黨建工作評議和干部選拔任用工作評議，是組織上了解領導班子和領導人員工作履職情況、素質能力狀況，以及開展基層黨建、選人用人工作情況的重要途徑，也是充分體現干部職工群眾的知情權、參與權、表達權和監督權的重要方式，將對進一步加強集團領導班子建設、改進干部選拔任用工作、推動服務型黨組織建設起到有力的推動作用。
■黨委組織部